본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
문제 해결을 위한 체계적 사고와 사람 중심의 협업을 중시하는 성격입니다. 장점으로는 데이터 기반으로 원인과 해결책을 도출하는 능력이 있습니다. 예를 들어 재고 관리 시스템에서 불용품 비율이 7%였는데, 원인 분류를 5단계로 나누고 일일 모니터링 대시보드를 도입한 결과 3주 만에 불용품 비율이 2.1%로 감소했습니다. 또한 커뮤니케이션에 능숙하여 팀 간 협업에서 사전 합의된 의사결정 프로세스를 준수합니다. 단점으로는 지나치게 세부 절차를 중시해 가끔 빠른 의사결정이 필요할 때 지체될 수 있습니다. 이를 보완하기 위해 중요한 의사결정 시 30분 이내로 핵심 이슈를 정리하고, 2가지 대안을 제시한 뒤 최종 선택지를 즉시 공유하는 습관을 들였습니다. 또, 피드백 수용이 빠르지만 가끔 완벽을 추구하는 경향이 있어 일정 관리에 신경 쓰고 있습니다. 수치화된 목표 대비 성과를 체크하는 습관 덕에 팀 목표 달성률을 12% 향상시키는 프로젝트를 이끌었습니다. 과제 수행 시 팀원별 역할 명확화와 주기적 체크인으로 책임감을 높이고, 갈등 상황에서도 사실과 데이터에 근거한 대화를 통해 해결하는 편입…