본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
사람과의 소통을 최우선으로 생각하는 성격입니다. 팀원 간 협업에서 신뢰를 쌓고 문제를 빠르게 해결하는 능력이 강점이며, 매출 목표 달성을 위해 현장 데이터를 바탕으로 구체적인 실행안을 제시합니다. 예를 들어 이전 직무에서 월간 재고차를 7%에서 2%로 줄였고, 양품 반품률을 1.8%에서 0.6%로 감소시켰습니다. 이를 위해 매주 재고 현황을 팀과 공유하고, 품목별 회전율을 분석해 비효율 품목을 제거하고 재배치를 진행했습니다. 또한 고객 응대에서 먼저 다가가 필요를 파악하는 능력이 뛰어나 매장 만족도 조사를 통해 NPS를 20포인트 증가시켰습니다. 단점으로는 완벽주의로 인해 초기 의사결정이 다소 느려질 때가 있어, 이를 보완하기 위해 의사결정 로그를 작성하고 30분 이내에 핵심 해결책 3가지를 도출하도록 습관을 들였습니다. 이 과정에서 팀원들에게도 속도와 품질의 균형을 강조했고, 업무 분담표를 도입해 각자의 작업 부담을 명확히 관리했습니다. 실행력 강화를 위해 매주 현장 근무 시간표를 업데이트하고, 교대별 재고 확인과 진열 상태 점검을 5시마다 자동 알림으로 확인하도록 시스템화했습…