본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 먼저 문제를 체계적으로 분석하고 우선순위를 매기는 능력입니다. 프로젝트 관리 당시 팀원 다섯 명과 함께 3개월 간의 신제품 출시를 담당하면서 한 달 단위로 목표를 재설정했고, 각 주차별 KPI를 도표로 작성해 진행 상황을 시각화했습니다. 그 결과 계획 대비 일정 지연을 12%에서 3%로 줄였고, 품질 이슈 건수도 40% 감소시켰습니다. 또한 책임감이 강한 편이라 마감일에 임박한 상황에서도 팀원과 적극적으로 커뮤니케이션을 주고받아 이견을 조율했습니다. 예를 들어 재료 공급처의 품질 변화로 생산 라인이 멈출 뻔한 적이 있었는데, 원인 분석을 2단계로 수행하고 우회 공급처를 1곳 추천해 신속히 생산 재개 시간을 2일 단축했습니다. 데이터 기반 의사결정을 선호하는 편이라 매주 수집한 생산 로그를 바탕으로 불량률이 0.7%에서 0.25%로 감소하는 추세를 확인했고, 원가 측정에서도 비슷한 시기에 원가를 4.2% 절감한 사례가 있습니다. 또한 팀 내 갈등 상황에서도 경청을 기본으로 해결 방식을 제시해 실제로 팀 분위기를 개선하고 협업 속도를 15% 높인 경험이 있습니다. 다만 과도하게 …