[면접 합격 자료] 현대제철 경영혁신 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

저의 성격의 장점은 먼저 실행력입니다. 과거 프로젝트에서 3주간의 계획을 2주로 압축해 실행했고, 주간 점검에서 5건의 리스크를 2건으로 감소시켰습니다. 구체적으로 생산 라인 개편 프로젝트에서 초기 OEE 72%를 6주 만에 82%로 끌어올렸고, 불량률은 부품 교체와 공정표준화를 통해 12%에서 7.5%로 개선했습니다. 또한 팀 협업력은 강점입니다. 크로스펠더 팀과의 협업으로 모듈간 인터페이스 이슈를 8주 간의 워크샵으로 도출해 4주 차에 해결책을 적용했고, 그 결과 생산성은 9.6% 증가했습니다. 문제해결능력은 데이터 기반 접근으로 뚜렷합니다. 데이터 분석 도구를 활용해 생산 공정의 잡음원인을 6가지에서 2가지로 축소하고, 원인별 개선안을 실험 설계로 검증했습니다. 예를 들어 냉각수 온도 편차가 품질 편차의 40%를 차지한다는 데이터를 확인하고, 온도 제어 알고리즘을 수정해 불량률을 월간 평균 0.9%포인트 낮췄습니다. 다만 단점으로는 때때로 완벽주의 경향이 있어 작은 사소한 문제까지 확인하려는 경향이 있어 일정에 여유를 두고 의사결정하는 습관을 들이고 있습니다. 이를 보완하기 위해 1일 단…