[면접 합격 자료] 한전KPS주식회사 한전KPS주식회사평택사업소 신평택복합 계획예방정비공사 단기노무원 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

저의 강점은 목표 지향성과 실무 근거 중심의 문제해결 능력입니다. 입사 전 반년간 현장 유지보수 업무를 수행하며 월간 가동률 98% 이상 달성을 위해 순서도 기반 케이스 관리를 적용했습니다. 구체적으로 고장 원인을 데이터로 추출하고, 고장 시간당 장비별 평균 복구 시간(MTTF/MTTR)과 부품 수급 소요를 표로 정리한 뒤, 원인별 대응책을 4단계로 구분했습니다. 예를 들어 모터 과열 사유를 모듈별로 점검하고, 냉각계 구성요소의 청소 주기를 2주에서 1주로 단축했습니다. 그 결과 해당 모터의 평균 가동시간이 12주에서 18주로 증가했고, 같은 기간 매출손실은 7% 감소했습니다. 팀 내 소통에서도 데이터 중심의 보고를 통해 이해관계자 간 오해를 줄였습니다. 매주 회의에서 KPI를 수치로 제시하고, 진행 현황을 그래프로 시각화해 비전문가도 1분 내 이해할 수 있도록 설명했습니다. 또한 현장 작업 시 안전을 최우선으로 두고, 작업 전 5단계 위험성 평가를 습관화했습니다. 이를 통해 사고율이 연간 0.75건에서 0.15건으로 감소했고, 무사고 기간도 60일에서 110일로 연장되었습니다. 단점으로는 초기 데이터 취…