본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
목표를 명확히 세우고 이를 체계적으로 달성하는 성격입니다. 구체적으로는 업무 시작 시 우선순위를 즉시 정하고, 2주 단위로 진척 상황을 체크하며 계획 대비 실적을 수치로 관리합니다. 예를 들어 반도체 구매 부문에서 연간 예산 1200억 원을 다루며 월별 지출 실적을 표로 정리하고, 불용 재고를 8% 이내로 유지하기 위한 재고 회전율을 4.2배에서 5.0배로 개선한 경험이 있습니다. 이를 달성하기 위해 공급사별 납기 준수율, 단가 변동폭, 품질 이슈 발생 건수를 매월 KPI로 관리했고, 납기 실패 건수는 15건에서 5건으로 감소시켰습니다. 또한 문제발생 시 원인 분석을 5 why 기법으로 진행하고, 해결책은 구체적 실행안으로 문서화해 팀 공유를 주도했습니다. 예를 들어 A사에서 부품 공급이 지연되던 시기에 긴급Sample 요청 체계와 다중 소싱 전략을 도입해 월 평균 리드타임을 12일에서 9일로 단축했고, 품질 문제로 반환된 부품 비율을 0.9%에서 0.4%로 낮추는 결과를 이끌었습니다. 팀 내 커뮤니케이션은 주간 회의와 실시간 이슈 공유를 통해 2시간 내 의사결정을 가능하게 했고, 협력사와의 가격 협상은 연…