본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격은 목표 지향적이면서도 타인의 의견을 경청하는 균형감을 가집니다. 목표 지향적인 면은 프로젝트 마감 기한을 지키기 위한 실질적인 실행력으로 나타납니다. 예를 들어 최근 팀 과제로 주간 목표를 설정하고 매주 2회의 피드백 회의를 통해 95%의 과제 완료율을 기록했습니다. 또한 리스크 관리에 강점을 가져 초기 기획 단계에서 가능한 시나리오를 5가지만 도출하고 그에 따른 대응 방안을 문서화하여 일정 지연을 20% 감소시켰습니다. 반면 숫자나 데이터 해석에 집착하는 경향이 있어 팀원 간의 의사소통이 길어질 때가 있었습니다. 이를 보완하기 위해 회의 시작 전 요건목록을 공유하고, 중간 점검에서 직설적이기보다 공감 기반의 피드백을 강조하는 노력을 꾸준히 했습니다. 그 결과 의사결정 속도는 평균 15% 향상되었고, 팀 몰입도 조사를 보면 협업 만족도가 8.7점에서 9.3점으로 상승했습니다. 또 다른 강점은 높은 책임감입니다. 업무 이행에 있어 작은 실수도 방치하지 않는 습관을 갖고 있어 오류 발생 시 원인 분석과 재발 방지 대책을 즉시 수립합니다. 최근 프로젝트에서 QA 단계에서 발견된 1…