본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격은 목표 지향적이고 문제 해결에 집중하는 편입니다. 과거 프로젝트에서 일정 지연으로 손실이 발생할 뼈대가 되는 이슈를 빠르게 파악하고 3주 내 해결책을 도출하여 팀 생산성을 18% 향상시켰습니다. 구체적으로는 초기 원인 분석에 대해 5가지 핵심 의문으로 나누고, 각 의문에 대해 데이터 근거를 수집한 뒤 원인-대책 매트릭스를 작성해 팀원과 공유했습니다. 이 과정에서 주도적으로 회의록을 관리하고 각 이슈별 책임자와 마감 기한을 명시하여 2주 단위로 상태 점검을 반복했습니다. 그 결과 품질 관리 프로세스의 재작업률이 12%에서 5%로 감소했고, 고객 만족도 조사는 4점대에서 4.6점으로 상승했습니다. 다만 계획과 실행 사이의 간극을 줄이는 데는 다소 약점이 있습니다. 일정 관리를 강화하기 위해 일정 버퍼를 15% 반영하고, 리스크 예측에 대해 PEST 분석과 가정별 시나리오를 더해 위험 요인을 선제적으로 관리하는 습관을 들였습니다. 팀 내 커뮤니케이션은 활발하다고 자평하며, 의사소통 채널을 다양화하여 이슈 공유 속도를 높였습니다. 하지만 때로는 세부적인 커뮤니케이션에서 지나치게 …