본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 협업 지향성과 문제 해결 역량입니다. 팀 내 의견 충돌이 발생했을 때 최근 3년간 6건의 프로젝트에서 중재 역할을 맡아 2차 회의 참석률을 95%까지 끌어올렸고, 이로 인해 의사결정 사이클이 평균 20% 단축되었습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 선호합니다. 예를 들어 최근 현장근로자 안전관리 시스템 구축 프로젝트에서 각 현장별 사고 발생 원인을 3가지 핵심 지표로 분류하고, 현장 관리자 교육 참여율을 80%에서 92%로 끌어올려 6개월간 사고건수를 28% 감소시켰습니다. 또한 스트레스가 높은 상황에서도 침착하게 우선순위를 정하고 팀 목표를 명확히 공유하는 편이라 직무 스트레스 지수 설문에서 긍정 응답 비율이 4주 간격으로 지속 상승하는 경향을 보였습니다. 반면의 단점은 지나치게 세부 지표에 집중해 큰 그림의 의사결정을 미루는 경향이 있다는 점이었습니다. 이를 보완하기 위해 매주 팀장과 15분 간 요약 회의를 도입해 핵심 이슈를 한눈에 파악하도록 했고, 당일 의사결정 필요 항목을 3가지로 축소하는 방식을 적용했습니다. 그 결과 의사결정 사이클이 48시간에서 24시간으로…