본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀과의 협업에서 강한 조정 능력을 발휘하는 편이며, 프로젝트 마감 기한을 준수하는 데 탁월합니다. 예를 들어 전년도에 보호자 교육 프로그램 기획을 맡아 참여자 120명 규모의 교육을 2주 앞당겨 성공적으로 마무리했고, 만족도 설문에서 평균 4.8점(5점 만점)으로 높은 호응을 얻었습니다. 또한 문제 상황 대응에 있어서는 차분하게 원인 분석과 우선순위 설정을 통해 3건의 이탈 사례를 각각 24%, 18% 감소시키는 성과를 냈습니다. 다만 지나친 완벽주의로 작업 시간이 길어지는 경향이 있어 일정 관리에 취약한 면이 있었습니다. 이를 개선하기 위해 작업 분해 구조를 도입하고 주간 체크리스트를 활용해 5단계로 진행 상황을 점검했습니다. 그 결과 팀 내 불필요한 재작업이 12% 감소했고, 회의 시간도 평균 7분 단축되었습니다. 갈등 상황에서도 중립적 소통을 통해 이해관계자의 입장을 반영하는 노력을 지속했고, 신규 지원자 8명을 포함한 팀원 전체의 참여율이 월 평균 92%를 유지하도록 독려했습니다. 이 과정에서 데이터 기반 의사결정의 중요성을 체감했고, 프로그램 성과를 측정하기 위해 도입한 KPI는 참…