본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 강점은 체계적이고 책임감이 높다는 점이며, 약칭 없이 구체적 수치로 성과를 제시하는 습관이 있습니다. 과거 프로젝트에서 3인 팀을 운영하며 일정 준수율을 92%에서 98%로 개선했고, 문서화 비율도 85%에서 97%로 증가시켰습니다. 또한 일을 진행할 때 먼저 원인과 결과를 분리해 분석하는 편이라 오류 재발률을 28%에서 8%로 낮춘 사례가 있습니다. 단점으로는 때때로 지나친 완벽주의로 인해 중간 검토를 생략하고 일정이 지연된 경우가 있는데, 이를 보완하기 위해 주간 체크리스트를 도입해 2주 단위로 진행 상황을 점검하고 있습니다. 예컨대 품목별 품질 체크리스트를 12항목으로 구성하고, 각 항목별 불합격률을 주간 평균 4.2%에서 1.1%로 감소시켰습니다. 또한 회의 시간 관리에 신경 쓰지 못해 초반에 회의가 20분이상 길어지는 문제가 있었으나, 의제 3가지만 남기고 비고란을 최소화하는 규칙을 적용해 회의 시간을 평균 36분에서 22분으로 단축했습니다. 협업 측면에서도 데이터 공유를 원활히 하기 위해 공유 문서에 핵심 지표를 매일 업데이트하고, 팀원별 KPI를 시각화한 대시보드를 도입해 협…