본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 장점은 상황판단이 빠르고 협업에서 실질적인 기여를 할 수 있다는 점입니다. 프로젝트 관리 경력에서 팀 간 커뮤니케이션 이슈를 3주 간격으로 점검표에 기록하고, 주간 미팅에서 남은 이슈를 5가지로 축약해 공유한 결과 마감률이 92%에서 98%로 상승했습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 선호합니다. 예를 들어 고객사 만족도 조사를 통해 개선점 7가지를 도출했고, 우선순위 매트릭스와 책임자 배정을 통해 전체 이슈 해결 시간이 평균 14일에서 9일로 단축되었습니다. 이 과정에서 각 팀의 역할과 리스크를 정량화하고, 1차 원인분석에 대해 3가지 대안을 제시한 뒤 비용-효익 분석까지 포함해 최종 선택안을 제시했습니다. 협업에서 어려움을 겪던 구성원들에 대해서는 피드백 회의에서 구체적으로 “무엇을 개선하면 팀이 더 잘 돌아가는지”를 묻고, 각자의 강점을 활용하는 역할 재배치로 참여도를 높였습니다. 단점은 가끔 지나치게 세부에 집착해 앞서나가는 멤버를 제지하는 경향이 있다는 점인데, 이를 보완하기 위해 주간 스탠드업에서 3가지만 요약하고 의사결정 권한을 분명히 하는 방식으로 조…