본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
상황에 맞춰 신속하게 판단하고 타협점을 찾는 것이 강점입니다. 팀 프로젝트에서 데드라인이 촉박한 상황에서도 1주일에 두 차례 진행 상황 점검을 도입해, 이직률이 높은 팀에서 5명 중 3명이 이탈하던 문제를 2주 만에 0명으로 감소시켰습니다. 구체적으로는 매주 1회 목표 대비 진척률을 수치로 공유하고, 이슈가 발생하면 24시간 이내에 해결책을 제시하는 프로세스를 만들었습니다. 결과적으로 해당 분기 팀의 업무 처리 속도가 20% 향상되었고, 고객 설문에서 차지하는 불만 비율도 15%에서 5%로 감소했습니다. 또 다른 강점은 수치에 기반한 의사결정입니다. 보험 청구 사고 데이터를 바탕으로 3년간 평균 청구 처리 시간을 분석한 결과, 초기 7일에서 4일로 단축되었고, 재심청구 비율은 12%에서 6%로 절감되었습니다. 이 과정에서 각 부서의 부담을 고르게 분산하기 위해 역할별 KPI를 재설정하고, 주간 목표를 4단계로 세분화해 가시화했습니다. 약점으로는 지나치게 세부 지표에 집착하는 경향이 있어 때때로 큰 그림이 흐려질 수 있음을 인정합니다. 이를 보완하기 위해 정기적으로 팀 리더와 1:1 대화를 실시…