본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
성격의 강점으로 목표지향성과 데이터 기반 의사결정을 꼽습니다. 생산 현장에서의 실질적 개선 사례로, 한 달간의 설비 가동률이 78%였던 생산라인에서 데이터 수집과 원인 분석을 통해 2주 만에 설비 가동률을 92%로 향상시켰습니다. 이 과정에서 샘플링 주기를 단축하고, PM(PM) 점검 체크리스트를 재구성해 불시점검 발생 건수를 45% 감소시켰습니다. 또한 일일 생산계획과 자재 흐름의 정합성을 높이기 위해 Kanban 시스템의 도입을 주도해 재고 사용률을 8% 개선하고, 낭비를 12% 축소했습니다. 단점으로는 초기 의사결정 속도가 다소 느릴 때가 있었지만, 이를 보완하기 위해 15분 단위의 현장 상황 공유 회의를 도입하고, 문제점 우선순위를 빠르게 결정하는 AHP(계층형 의사결정법)를 적용해 의사결정 사이클을 평균 22% 단축했습니다. 또 업무의 다층적 이해를 위해 교대별 2인 1팀 근무를 시도해 생산 계획의 연속성을 확보했고, 결과적으로 비가동 원인 중 설비 고장 비율을 28% 감소시키며 생산 계획의 안정성을 높였습니다. 팀원들과의 커뮤니케이션에서 투명성과 신뢰를 중시해 월별 개선 아이디어를 10건 …