본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 문제를 체계적으로 분석하고 우선순위를 빠르게 정하는 능력입니다. 대학 시절 조별 과제에서 5명 팀의 일정 차이로 마감이 다가오는 상황에서 매주 2회 합의된 목표를 재조정해 4주간 8개의 과제를 평균 12%의 품질 향상을 달성했습니다. 특히 데이터 기반 의사결정을 중시해 각 과제별 KPI를 설정하고 주차별로 진척률과 품질 지표를 확인해 누적 완료율을 94%까지 끌어올렸습니다. 이 과정에서 팀원 간 의사소통을 원활히 하기 위해 주간 워크로그를 도입하고, 이슈 발생 시 즉시 공유하는 프로토콜을 적용했습니다. 또한 낯선 사람과의 협업에서도 경청과 피드백 수용에 강점이 있어 갈등 상황에서 중재 역할을 자주 맡았습니다. 예를 들어 디자인과 개발 간의 우선순위 차이가 있을 때, 사용자 관점의 데이터(사용성 테스트 3회 실시, N=60)와 비즈니스 목표를 각각 도표로 정리해 공유하고 합의점을 도출했습니다. 반대로 개선이 필요하다고 느꼈던 점은 지나치게 꼼꼼한 편이라 마감에 영향을 주는 경우가 있었습니다. 이를 보완하기 위해 시간 컨트롤을 강화했고, 작업 시간 대비 산출물 비율을 …