본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
책임감이 강하고 협업을 중시하는 성격입니다. 업무를 시작하기 전에 목표를 구체화하고 필요한 자원과 일정표를 구성하는 습관이 있습니다. 예를 들어 현업에서 A 프로젝트를 맡았을 때 팀원 간 역할 분담을 명확히 하고, 2주 단위의 점검 회의를 도입해 진행 속도를 15% 개선했습니다. 또한 데이터에 근거한 의사결정을 중시합니다. 고객 피드백 데이터를 정밀 분석해 서비스 개선 포인트를 도출하고, 그중 우선순위 상위 3건을 한 달 내 반영해 NPS가 6포인트 향상되었습니다. 단점으로는 완벽주의로 인해 작은 개선도 계속 추구하다 보니 가끔 일정에 여유가 부족해지는 경향이 있습니다. 이를 보완하기 위해 작업 시작 전 3가지 핵심 과제를 선정하고, 주간 일정표에 버퍼 시간을 20% 반영해 마감기한을 준수합니다. 또 의사소통에서 과장 없이 사실만 전달하려고 하다 보니 간혹 팀원에게는 더 간결한 요약이 필요하다는 피드백을 받았습니다. 이를 개선하기 위해 매주 1회 슬라이드 없이 핵심 내용만 전달하는 ‘핵심 요약 세션’을 운영했고, 회의 시간도 평균 12분 단축시켰습니다. 이러한 습관 덕분에 프로젝트 …