본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 강점은 문제를 구조적으로 파악하고 체계적으로 해결하는 능력입니다. 복잡한 데이터와 현장 상황을 한데 엮어 큰 그림을 먼저 그리고 세부 단계로 내려가는 습관이 있습니다. 예를 들어, 최근 프로젝트에서 생산 라인의 불량률이 4.8%에서 2.1%로 감소하는 목표를 설정했습니다. 먼저 불량 발생 원인을 5M(사람, 기계, 방법, 재료, 측정)으로 분류하고, 각 원인별 개선안을 3가지 이상 도출했습니다. 그 결과 원인별 개선안의 실행률을 92% 이상으로 유지했고, 월간 보고서에선 누적 불량률이 55% 감소한 수치를 기록했습니다. 이 과정에서 데이터를 수집하고 시각화하는 데 시간당 40건의 데이터 포인트를 자동으로 업데이트하도록 대시보드를 구성했고, 팀원과의 공통 언어를 만들기 위해 가이드라인 문서와 표준 운영 절차서를 함께 제시했습니다. 팀의 협업에서도 조정 능력이 강합니다. 이해관계자마다 우선순위가 다르기 때문에 프로젝트 시작 시 1차 이해관계자 매핑을 통해 핵심 4인을 선정하고, 2주 간격으로 진행 상황 공유를 실시했습니다. 그 결과 이슈 해소 속도가 평균 1.6일에서 0.9일로 단축되…