본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 강점은 책임감과 협업 능력입니다. 프로젝트 관리 경험을 통해 기한 준수율을 95%에서 99%로 올린 사례가 있습니다. 팀장으로서 일정 관리와 역할 분담을 명확히 하여 주간 회의에서 이슈를 30% 이상 신속히 해결했고, 환자 안전 관리 매뉴얼 개선으로 부작용 보고 건수를 분기당 12건에서 6건으로 감소시켰습니다. 또한 다양한 팀과의 소통에서 경청과 피드백 수용을 우선시합니다. 예를 들어 소아청소년과 진료교수요원으로 참여한 연구에서 다학제 협업을 주도해 환자 가족 설문 응답률을 45%에서 68%로 상승시켰고, 연구 참여 의사를 20명에서 38명으로 확대했습니다. 문제 상황에서 냉정하게 원인 분석을 하고 데이터에 기반한 해결책을 제시하는 편이라 갈등 상황도 조율이 수월합니다. 반면 지시 전달이 과잉될 때 팀원들이 자율성을 잃는 경향이 있어 목표를 명확하게 제시하되 업무 수행 방식은 팀원에게 선택권을 주는 식으로 조정합니다. 환자 안전과 품질 개선에 관한 피드백은 수치로 제시하고, 개선 효과를 한눈에 확인할 수 있도록 대시보드를 구축하여 월별 KPI를 공개합니다. 이로써 팀 전체의 …