[면접 합격 자료] 분당서울대학교병원 일반직인턴(보건직) 영양실 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

저의 성격의 가장 큰 강점은 체계적이고 분석적인 사고입니다. 영양실 업무를 수행하며 데이터 기반 의사결정을 내린 경험이 다수 있습니다. 예를 들어 한 병동의 식단 영양소 섭취 데이터를 6개월간 모아 평균 단백질 섭취량을 20% 상승시키기 위한 식단 조정을 제안했고, 실행 후 1주일 간 단위당 평균 열량 섭취를 8% 감소시키고 단백질 비율은 3%포인트 증가했습니다. 이를 통해 환자별 영양 관리의 효과를 3개월 연속 추적해 재원 길이를 평균 2일 단축하는 데 기여했습니다. 또한 변화 관리에 능숙해 팀 내 커뮤니케이션을 원활히 하며, 간호사와의 협업에서 일정 이탈률을 12%에서 4%로 감소시켰습니다. 대규모 식단 개선 프로젝트에서 예산 2천만 원 규모의 원가를 6% 절감하고 식재료 낭비를 9% 줄이는 성과를 거두었습니다. 문제 상황이 발생했을 때는 근원인을 데이터로 파악하고, 팀원 의견을 수렴한 후 우선순위를 정리해 실행하는 방식으로 해결합니다. 다만 완벽주의적 경향으로 때때로 일정의 여유가 필요할 때도 있는데, 이때는 우선순위 재조정과 업무 위임으로 팀의 흐름을 유지합니다. 앞으로도 체계적…