본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
성격의 강점으로 책임감과 문제 해결 욕구를 꼽습니다. 학부 시절 팀 프로젝트에서 4인 팀의 일정 관리와 목표 달성률을 높이기 위해 주간 체크리스트를 도입했고, 최종 발표에서 참여율이 97%로 증가했습니다. 또한 피드백을 적극적으로 반영하는 태도가 있습니다. 예를 들어 공연 기획 과제에서 초기 기획안의 수정 비율이 28%였으나, 중간 피드백 반영 후 최종 기획안의 수정 비율이 11%로 감소했고 만족도 설문에서 92점을 얻었습니다. 부족한 점으로는 때때로 작은 부분에 집착해 사진 촬영이나 문구 수정에 시간이 지나치게 걸리는 경향이 있습니다. 이를 보완하기 위해 업무 우선순위를 명확히 하고 15분 단위의 스프린트 계획을 적용했습니다. 이러한 습관 덕분에 팀 내 마감 기한을 100% 지키고, 예산 초과를 2% 이내로 관리한 사례가 있습니다. 또 강한 공감 능력으로 팀원 간 불화가 생겼을 때 중재 역할을 맡아 갈등 지표를 40% 개선한 경험도 있습니다. 앞으로도 공연 현장에서 필요한 책임감과 문제 해결 능력을 바탕으로 팀의 목표를 안정적으로 달성하고, 피드백을 통해 지속적으로 개선하는 자세를 유지하…