본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 목표지향성과 협업능력입니다. 목표지향성은 입사 전부터 프로젝트별로 KPI를 세우고 주간 체크리스트를 활용해 진척율을 85% 이상으로 유지했습니다. 예를 들어 A프로젝트에서 매주 데이터 수집량을 5% 증가시키려는 목표를 두고 팀원들과 역할 분담 후 6주간 평균 처리건수를 420건에서 560건으로 33% 증가시켰습니다. 이를 통해 팀의 생산성을 객관적으로 상승시켰고, 불필요한 작업은 12건으로 줄였습니다. 협업능력은 다양한 부서와의 협업에서 빛을 발했습니다. B사내 운영대회에서 물류팀과 함께 창고 재배치 프로젝트를 수행했는데, 재고순환시간을 4일에서 2일로 단축시키고 분류별 재고오차를 1.8%에서 0.6%로 감소시켰습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 통해 월간 재고회전율을 1.2에서 1.5로 끌어올려 비용을 연간 1천만 원 절감했습니다. 반면 단점으로는 지나치게 완벽주의로 일정이 밀릴 때가 있다는 점을 인정합니다. 이를 보완하기 위해 작업의 우선순위를 시각화한 간트 차트를 도입하고, 2주 단위로 일정 재설정하는 습관을 들였습니다. 결과적으로 일정지연은 8% 이내로 관리되었…