[면접 합격 자료] 기흥그룹 MRP팀(Apparel) 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

제 성격의 강점은 목표 지향성과 데이터 기반 의사결정입니다. 전 직무에서 생산성 향상을 위해 월간 KPI를 8%씩 증가시키는 것을 목표로 삼아, 업무 프로세스를 3단계로 나눠 각 단계별로 실적을 추적했습니다. 예를 들어, 생산 라인 병목 현상을 파악하기 위해 작업별 사이클 타임을 측정하고, 1주 차에 12% 단축, 2주 차에 7% 추가 개선으로 총 19%의 리드타임 감소를 달성했습니다. 이 과정에서 수작업으로 입력하던 데이터의 신뢰도가 낮아 Excel 자동화 매크로를 도입했고, 주간 리포트를 5분 내 생성 가능하도록 구성했습니다. 그 결과 월간 납기를 97%에서 99.8%로 상승시켰고, 재고 회전율은 2.5에서 3.2로 개선되었습니다. 또한 협업 능력은 팀 간 의사소통의 비효율을 줄이는 데 기여했습니다. 예를 들어 상품 기획팀과의 정기 미팅을 주간 1회에서 3회로 증대하고, 회의록 자동 공유 시스템을 도입해 의사결정 시간이 평균 34시간에서 18시간으로 단축했습니다. 반면의 단점으로는 초기 의사소통의 과잉으로 업무 중복이 발생한 적이 있습니다. 이를 보완하기 위해 역할별 릴레이팅을 도입하고, 책임 구역을 명…