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국민건강보험공단 (대체인력) 1. 경영원실_업무지원직 대체인력_시설지원직
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 먼저 신속한 판단력과 문제해결 능력입니다. 현장 상황에서 5분 이내 우선순위를 정하고 3가지 대안을 제시하는 습관이 있어 긴급 상황에서도 원활한 업무 분담이 가능합니다. 예를 들어 시설지원 관련 현장 점검 시 10건의 안전 리스크를 식별하고, 1건은 즉시 조치, 2건은 보완 계획 수립, 남은 7건은 정기 점검표에 반영하는 프로세스를 구성해 현장 안전사고를 0건으로 유지한 적이 있습니다. 또한 팀워크를 중시하는 성향으로 동료의 업무 피로도와 업무량을 파악해 업무 재배치를 제안함으로써 팀 평균 초과근무를 한 달 간 12시간에서 6시간으로 감소시킨 경험이 있습니다. 반면 단점으로는 한꺼번에 많은 일을 맡으면 우선순위가 흐려질 때가 있어 업무 흐름을 문서화하고 체크리스트를 활용하는 편입니다. 이로 인해 프로젝트별 진행상황을 한눈에 파악 가능하고, 누락 없이 마무리하는 비율이 높아졌습니다. 구체적으로는 시설 개선 프로젝트에서 4주간의 작업일지 작성과 주간 점검표를 도입해 품질 불량률을 0.8…