본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
조직의 목표와 개인의 역할 사이의 간극을 메우는 데 강점이 있습니다. 구체적으로는 팀 협업에서 조율 능력이 뛰어나고 문제 상황에서 냉정하게 원인과 해결책을 분리해 빠르게 실행하는 편입니다. 예를 들어 한 병동 근무 중 응급환자 발생 시 체계적으로 상황판을 작성해 3분 내 의사소통 체계를 재정립했고, 그 결과 30분 이내에 응급처치 계획이 공유되어 1시간 내 안정적 회복으로 이어졌습니다. 또한 환자 안전 데이터 관리에 강점을 보유하고 있습니다. 환자 안전(User Safety) 로그를 월간 점검표로 정리해 이슈를 20건 이상 식별하고 15건의 개선 조치를 병동 내 표준작업으로 반영했습니다. 이러한 경험은 교대 간호사 간의 인수인계 시간 단축에 기여했고, 부서 KPI인 간호사 현장오류 감소율을 연간 12%에서 6%로 낮추는 데 직접적으로 도움이 되었습니다. 반대로 저의 단점은 때때로 세부에 집착해 전체 흐름을 놓칠 수 있다는 점입니다. 이를 보완하기 위해 1일 계획표에 ‘오늘의 핵심 3가지’와 ‘완료 시점’을 명시하고, 하루에 2회 피드백 타임을 운영해 우선순위를 재확인합니다. 또한 업무 중복이나 …