본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
소통과 협업에 강점이 있습니다. 팀 목표를 달성하기 위해 먼저 상대의 의견을 경청하고, 구체적인 데이터로 판단해 합리적 판단을 내립니다. 예를 들어 현장 품질 관리 프로젝트에서 불합격률이 7%에서 2%로 낮아진 사례가 있습니다. 원인 분석을 위해 생산라인별 불량 원인을 5왜 분석으로 도출하고, 개선안으로는 작업표준서 재정비, 교육 이수율을 95%까지 끌어올리는 방안을 제시했습니다. 그 결과 다음 분기 불량 건수는 120건에서 40건으로 감소했고, 생산성은 시간당 생산량이 12% 상승했습니다. 또한 갈등 상황에서도 중재 역할을 자주 맡아 과도한 업무 분담으로 인한 불만을 줄이기 위해 주간 회의를 도입했고, 참여율은 88%에 달했습니다. 단점으로는 한 번에 많은 정보를 처리하려다 때로는 우선순위를 놓치는 경우가 있어, 이를 보완하기 위해 1일 1회 우선순위 재정렬과 일일 목표 체크리스트를 사용합니다. 이로써 실무 현장에선 비효율적인 루틴을 제거하고, 중요한 작업에 집중하는 습관을 들였습니다. 시간 관리 측면에서는 근무 시작 30분 전 현장 상태를 점검하고, 업무 시작 시점에 3가지만 확정하는…