본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
목표를 구체적으로 설정하고 체계적으로 실행하는 성격입니다. 팀 프로젝트에서 일정 준수를 위해 세부 일정표를 만들고 주간 목표를 5건씩 구체화하며 이행율 92%를 유지한 경험이 있습니다. 예를 들어 NSmall 서비스 기획 프로젝트에서 초기 유저 리서치를 바탕으로 핵심 페인포인트를 4가지로 도출하고, 이에 대한 해결안 6가지를 제시했습니다. 이 중 우선순위를 1~3위로 재정렬하고, 각 개선안별 기대 효과를 매주 수치로 측정했습니다. 8주간의 A/B 테스트를 운영해 전환율이 12%에서 17%로 상승하는 결과를 얻었고, 이중 2가지 개선안은 30일 간 유지되며 지속적 효과를 확인했습니다. 또 협업에서 소통의 명확성을 높이고자 주간 회의에서 의사결정 로그를 남겼고, 의사결정 지연을 30% 이상 감소시켰습니다. 위의 프로세스를 적용하며 데이터 기반 의사결정의 중요성을 확인했고, 사용성 테스트 참여율을 60%에서 85%로 올리며 피드백 반영 속도를 평균 3일에서 1.5일로 단축했습니다. 이러한 경험은 서비스 기획에서 가설 수립부터 측정까지의 사이클을 단축하고, 팀 전체의 실행 효율성을 끌어올리는 데 도움이 …