본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
도전과 협업을 균형 있게 추구하는 성격입니다. 강점으로는 데이터 기반 의사결정과 체계적 문제분석 능력이 있습니다. 예를 들어 석사 과정에서 안전사고 데이터를 3년간 누적하고 원인별 분류를 통해 개선안을 도출했습니다. 사고건수는 연간 12건에서 5건으로 감소했고, 재발률은 38%에서 12%로 하락했습니다. 이 과정에서 팀원 간의 의사소통을 원활히 하는 노력이 중요했습니다. 매주 2회의 팀 회의와 1회의 피드백 세션을 운영했고, 이로써 업무 중복을 21% 감소시켰습니다. 또한 현장 안전문화 개선 프로젝트에서 현장 근로자의 참여를 높이기 위해 시각적 관리판을 도입했고, 현장 점검 참여율이 44%에서 78%로 증가했습니다. 단점으로는 때때로 완벽을 추구하는 경향이 있어 일정 관리가 빌드업에 의존하는 경우가 있습니다. 이를 개선하기 위해 3주 단위로 목표를 구체화하고, 진행 상황을 실시간으로 공유하는 워크플로를 도입했습니다. 결과적으로 프로젝트 지연율이 11%에서 4%로 감소했고, QA 테스트에서 재작업 비율이 9%에서 3%로 낮아졌습니다. 도전적 상황에서도 냉정하게 데이터를 수집하고, 이해관계…