본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 목표 지향성과 체계적인 문제 해결 능력입니다. 과거 프로젝트에서 일정 관리와 품질 개선을 동시에 달성하며 팀 성과를 높인 경험이 있습니다. 예를 들어 OLED 패널 공정에서 수율 개선 프로젝트를 수행할 때, 초기 불량률이 7%에서 원인 분류를 통해 공정별로 12주간의 개선안을 제시했습니다. 각 단계에 대해 실험 설계와 데이터 분석을 병행했고, 주간 2회 회의로 이슈를 공유했습니다. 그 결과 8주 차에 불량률이 3.2%로 감소했고, 연간 생산량은 같은 설비에서 14% 증가했습니다. 이를 위해 FMEA와 Ishikawa 다이어그램을 도입했고, 각 원인별 가정치를 수치화하여 우선순위를 재정렬했습니다. 또한 협업에서 소통의 명확성을 중시합니다. 팀원 간의 책임과 기한을 문서화하고, 매일 오전 10시에 진행 상황을 공유하는 짧은 서면 업데이트를 의무화했습니다. 그 결과 개발팀과 생산팀 간 전달 오해가 25%에서 5%로 감소했고, 이슈 해결 시간도 평균 18시간에서 9시간으로 단축되었습니다. 또 데이터 기반의 의사결정을 강조합니다. 공정변경 시 시뮬레이션 모델을 구축해 생산성 변화를 예측했고,…