본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 목표 지향성과 문제 해결력입니다. 대학 시절 팀 프로젝트에서 매주 3건의 개선안을 제시했고, 이를 반영한 결과 프로젝트 완성도가 25% 상승했습니다. 현업에서도 주어진 업무 외에 데이터를 분석해 프로세스를 개선하는 데 집중합니다. 예를 들어 제조 현장 생산성 이슈를 다룬 프로젝트에서 작업 지시의 표준화를 도입해 생산 라인의 평균 사이클 타임을 14% 단축했고, 불량률은 0.8%에서 0.4%로 감소시켰습니다. 이 과정에서 5명으로 구성된 팀을 2주 간격으로 점검하는 피드백 루프를 만들었고, 각 팀원의 강점을 최대한 활용하도록 역할 분담을 재설계했습니다. 이를 통해 팀원 만족도 설문에서도 10점 만점에 평균 8.6점을 기록했습니다.
다만 보완해야 할 점은 지나치게 완벽주의로 인해 데드라인에 여유가 있어도 미세한 개선 작업을 지속하는 경향이 있습니다. 이를 보완하기 위해 최근에는 80/20 규칙을 적용해 주요 20%의 작업으로 결과의 80%를 달성하는 방향으로 우선순위를 조정하고, 불필요한 회의와 세부 검토를 줄여 결정 속도를 확보했습니다. 실제로 한 달간의 프로젝트 관리에서…