[한국전력기술-면접] 사무(2026년도 상반기 정규직) 면접기출 1분 자기소개 압박질문답변 면접족보

1. 한국전력기술 사무 직무에 지원한 이유는 무엇입니까

저는 사무 직무를 단순 지원업무가 아니라, 조직의 기술성과가 실제 사업 성과로 연결되도록 흐름을 정리하고 기준을 세우는 역할이라고 생각합니다. 한국전력기술은 원자력발전 전 생애 설계기술을 보유하고 있을 뿐 아니라, LNG 복합화력, 열병합, 신재생, 수소암모니아 혼소, 그린수소블루수소 생산, CCS 등 에너지신사업까지 사업영역을 확장하고 있습니다. 또한 미래기술개발 영역에서 디지털 기반 엔지니어링 기술과 미래 원전 핵심기술도 함께 추진하고 있습니다. 저는 이렇게 사업이 넓고 이해관계가 복합적인 조직일수록 사무 직무가 단순 행정보다 훨씬 중요하다고 생각합니다. 사업 흐름을 정확히 이해하고, 부서 간 일정과 자료를 정리하고, 예산과 보고 체계를 안정적으로 운영하는 사람이 있어야 기술 역량도 제대로 작동하기 때문입니다. 그래서 저는 한국전력기술 사무 직무를 회사의 실행력을 높이는 핵심 기반 직무로 보고 지원했습니다.

2. 한국전력기술을 선택한 이유와 다른 공기업 대비 차별점은 무엇이라고 생각합니까

한국전력기술을 선택한 이유는 이 회사가 단순한 행정기관형 공…