목차/차례
1. 지원동기 : 지원동기를 구체적으로 기술해 주세요.
(500자)
2. 성장과정 : 성장과정을 구체적으로 기술해 주세요.
(800자)
3. 사회활동 : 학업 이외에 열정과 관심을 가지고 했던 다양한 경험 중 가장 기억에 남는 것을 구체적으로 기술해 주세요.
(800자)
4. 직무경험 : 지원직무 준비과정과 지원직무에 대한 본인의 강점과 약점을 기술해 주세요.(실패 또는 성공사례를 중심으로)
(800자)
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사 생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해 주세요.
(500자)
면접
1. 롯데캐피탈 금융영업에서 본인이 생각하는 핵심 KPI 3가지는 무엇이며, 왜 그 KPI가 핵심입니까.
2. 신규 거래처를 발굴할 때, 첫 접촉부터 계약 체결까지 본인만의 세일즈 프로세스를 단계별로 설명해 주십시오.
3. 금리 상승, 연체율 상승 등 시장이 악화될 때도 영업 목표를 달성하
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본문/내용
1. 지원동기 : 지원동기를 구체적으로 기술해 주세요.
(500자)
제가 롯데캐피탈 금융영업에 지원한 이유는 금융영업이 단순 판매가 아니라, 고객의 사업과 현금흐름을 이해한 뒤 리스크를 통제하며 성장 기회를 연결하는 일이라고 믿기 때문입니다. 특히 캐피탈은 은행보다 현장에 더 가까운 속도로 움직이며, 고객의 장비 투자, 운전자금, 유통과 소비의 흐름을 실제 계약 구조로 구현합니다. 저는 그 현장성을 좋아합니다. 숫자를 예쁘게 만드는 사람이 아니라, 숫자가 살아 움직이게 만드는 사람이 되고 싶습니다. 롯데캐피탈은 롯데라는 산업 생태계와 시너지를 바탕으로 다양한 고객 접점을 보유하고, 그 안에서 금융 솔루션을 정교하게 설계할 수 있는 조직입니다. 저는 영업을 ‘밀어붙이는 기술’로 하지 않겠습니다. 고객의 니즈를 정확히 정의하고, 리스크를 숫자로 설명하며, 장기 거래로 이어지는 신뢰를 설계하는 영업으로 성과를 만들겠습니다.
2. 성장과정 : 성장과정을 구체적으로 기술해 주세요.
(800자)
저는 어릴 때부터 “말보다 기록이 강하다”는 분위기 속에서 자랐습니다. 가족 내에서 작은 약속도 메모하고 지키는 문화가 있었고…