본문/내용
1. 본인의 성장 과정을 간략히 기술하고 입사 후 동국제약에서 이루고 싶은 목표에 대해 기술하십시오. (1500자)
저는 어릴 때부터 “확인하지 않은 말은 하지 않는다”는 원칙을 생활 규칙처럼 배웠습니다. 집안이 넉넉하진 않았지만, 어른들은 작은 약속도 기록하고 지키는 편이었습니다. 저는 그 분위기 속에서 자연스럽게 근거를 찾는 습관을 갖게 됐습니다. 학창 시절에는 실험 보고서에서 결과보다 과정의 타당성을 먼저 보려 했고, 같은 수치라도 왜 그렇게 나왔는지 설명하지 못하면 마음이 불편했습니다. 대학에서는 분석화학과 품질 관련 수업을 들으며 ‘정확도’가 단순한 성격이 아니라 산업의 안전장치라는 것을 체감했습니다. 특히 의약품은 사람의 몸으로 들어가기 때문에, 원료 단계의 작은 편차가 공정 전체와 최종 제품의 신뢰를 흔들 수 있다는 점이 제 기준을 더 엄격하게 만들었습니다.
입사 후 목표는 분명합니다. 첫째, 원료시험 업무를 “속도와 정확도 중 하나를 선택하는 일”이 아니라 “재현성과 추적성을 통해 속도까지 확보하는 일”로 만들겠습니다. 표준화된 체크리스트, 장비 상태 확인 루틴, 데이터 무결성 관점의 기록 습관을 …