고용노동청 무기계약직(직업상담원) 자기소개서 및 면접자료

고용노동청 무기계약직(직업상담원) 자기소개서 및 면접자료

1. 그동안의 경험에서 정보에 대해 객관적인 사고와 통합적인 분석을 위해 노력한 경험이 있다면 당시 상황과 본인의 역할, 행동, 결과에 대해 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다.
이전 직장에서 청년 고용 지원금 신청 업무를 담당하며, 복잡한 선발 기준을 객관적으로 도식화해 처리 효율을 높였습니다. 당시 지원금 규정은 신청자의 가구 소득, 구직 활동 기간, 전공 연관성 등 변수가 많아 단순 판단으로는 오류가 생길 위험이 컸습니다. 저는 주관적 판단을 배제하고자 모든 평가지표를 수치화한 `자가 진단 시트`를 엑셀로 제작했습니다.
각 항목에 가중치를 부여해 합계 점수가 자동 산출되도록 설정했고, 이를 통해 200여 명의 서류를 오차 없이 분류했습니다. 특히 중복 수급 가능성이 있는 대상자들을 별도로 필터링하여 부정 수급의 여지를 사전에 차단했습니다. 이러한 통합적 분석 노력 덕분에 심사 시간은 기존 대비 30% 단축되었고, 민원인들에게는 데이터에 기반한 명확한 탈락 사유를 안내함으로써 행정의 투명성과 객관성을 확보할 수 있었습니다.

2. 지금까지의 경험 중 갈등이나…(생략)