[NHR 면접자료] 2025년 4분기 신입-HR마케팅(AE) 2025면접기출 1분 자기소개 압박질문 및 답변 면접족보

1. 본인이 HR마케팅 직무를 선택한 이유는 무엇인가요

제가 HR마케팅 직무를 선택한 가장 큰 이유는 사람과 기업을 연결하는 과정이 결국 조직의 미래를 만든다는 점, 그리고 그 과정을 설계하는 ‘마케팅적 사고’가 저와 잘 맞는다는 확신 때문입니다. 대학 시절부터 저는 사람의 행동 패턴, 콘텐츠 소비 방식, 브랜드에 대한 인식이 어떻게 형성되는지에 관심이 많았습니다. 하지만 단순 소비자 마케팅보다 더 인간적이고 본질적인 ‘커리어 선택’이라는 행동에 영향을 주는 HR마케팅 분야가 훨씬 매력적으로 느껴졌습니다.

특히 HR마케팅(AE)은 단순히 콘텐츠를 제작하는 역할이 아니라, 기업의 브랜드채용 전략조직문화교육경력개발 등 전반을 ‘스토리’로 재해석해 시장에 전달하는 역할입니다. 저는 프로젝트 경험을 통해 ‘정보를 단순 나열하는 마케팅’이 아니라 ‘경험과 감정을 설계하는 마케팅’이 훨씬 설득력이 있다는 것을 체감했습니다. 채용 브랜딩, EVP 개발, 조직문화 캠페인에서 가장 중요한 것은 결국 ‘사람이 공감할 수 있는 내러티브를 만드는 능력’이며, 저는 이 능력을 훈련해 왔습니다.

또한 HR마케팅은 데이터 기반 접근이 매우 …(생략)