국민체육진흥공단 사회형평전형 사무 경영(지역인재) 2025면접족보 1분 자기소개 면접질문기출

1. 국민체육진흥공단 사회형평전형_사무경영에 지원한 이유는 무엇인가

제가 사회형평전형 사무경영직에 지원한 이유는 “지역의 체육 격차를 줄이고, 공공서비스를 통해 국민 모두가 체육의 가치를 누리는 데 기여하고 싶다”는 목표에서 출발했습니다.
지역은 인구재정 격차로 인해 체육 인프라에 큰 차이가 발생하며, 이러한 격차는 결국 지역 주민의 건강여가사회참여 수준을 좌우합니다.

국민체육진흥공단은
• 체육진흥기금 배분
• 생활체육 확대
• 공공체육시설 운영
• 지역 스포츠산업 지원
• 소외계층 체육 접근성 강화
를 통해 국가 차원의 체육 형평성을 실현하는 기관입니다.

저는 지역인 출신으로, 체육 접근성이 부족한 환경을 직접 경험했습니다.
그 경험은 “누구나 부담 없이 체육 활동을 누릴 수 있어야 한다”는 강한 문제의식을 만들었습니다.
이 문제의식을 공단의 사무경영 업무를 통해 ‘정책’과 ‘서비스’로 연결하는 것이 제 진로 목표와 가장 자연스럽게 맞닿아 있었습니다.

그래서 저는 사회형평전형을 통해 공단의 공정한 기회 제공과 국민 체육 형평성 실현에 기여하고자 지원했습니다.
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