[신한라이프생명보험-면접자료] 상품.계리.리스크 직무 2025면접기출, 1분 스피치, 면접질문기출

1. 신한라이프 상품계리리스크 직무에 지원한 이유는 무엇인가

신한라이프의 상품계리리스크 직무에 지원한 이유는 보험산업의 본질인 장기적 안정성, 정교한 수치 기반 의사결정, 소비자 중심의 상품설계가 제가 가장 몰입하고 잘할 수 있는 분야이기 때문입니다. 보험사는 단순 금융회사가 아니라, 미래의 불확실성을 가격으로 치환해 고객에게 안정성을 제공하는 산업입니다.
저는 금융공학통계데이터 분석 경험을 기반으로 위험을 수치화하고, 상품 구조를 설계하고, 미래 현금흐름을 계량화하는 업무에 깊은 흥미를 느꼈습니다.
특히 신한라이프는 타생보사 대비 디지털 기반 리스크관리, IFRS17 대응, 상품 혁신, 헬스케어 연계 보장상품 개발에 강점을 보유하고 있습니다. 고객의 실제 니즈를 분석하고, 리스크 기반 자본 규제 하에서 지속 가능한 상품을 만드는 것은 매우 도전적인 일이지만, 동시에 제 역량을 가장 잘 발휘할 수 있는 영역입니다.

2. 보험사에서 상품계리리스크 직무가 서로 어떻게 연결된다고 보는가
상품계리리스크는 서로 독립적인 부서처럼 보이지만 실제로는 하나의 흐름을 구성합니다.
상품기획: 시장 조사 → 고객…(생략)