[면접 합격자료] 코레일관광개발 경영지원실 보건관리자 합격 문항 기출 최종합격

1. 본인의 보건관리 경험과 관련하여 구체적인 사례를 말씀해 주세요.

보건관리 업무를 수행하면서 직원들의 건강 증진과 안전 사고 예방을 위해 다양한 프로그램을 운영해 왔습니다. 2022년에는 전사적으로 실시한 건강검진 후 개선이 필요한 직원을 대상으로 맞춤형 건강관리 프로그램을 마련하여 참여율을 85%까지 높였습니다. 이에 따라 만성질환 관리와 스트레스 해소 프로그램을 도입하여 참여 직원의 분기별 혈압, 혈당 수치를 평균 10% 이상 낮추는 성과를 거두었습니다. 또한, 코로나19 방역 상황에서는 직원 3,200명을 대상으로 정기 검사를 실시하고, PCR 검사 및 방역작업을 신속히 지원하여 감염률을 전체 0. 03%로 유지하는 데 기여하였습니다. 작업장 내 안전 사고 발생률도 전년 대비 25% 감소시켜, 안전보건관리 체계의 효율성을 입증하였으며, 이를 통해 직원들의 건강과 안전이 보장되도록 지속적으로 관리해 왔습니다.

2. 업무 중 발생했던 위기 상황에서 어떻게 대처했는지 설명해 주세요.

지난해 한 여름 무더운 날, 사무실 내 감기 환자 급증으로 인해 직원들의 건강과 업무 수행에 큰 차질이 발생하였습니다. 이에 즉시 보건관리자로서 1…