[면접 합격자료] 중소기업기술정보진흥원 연구지원직 R&D평가관리 합격 문항 기출 최종합격

1. R&D 평가관리 업무에 필요한 주요 역량은 무엇이라고 생각합니까

R&D 평가관리 업무에 필요한 핵심 역량은 먼저 분석적 사고력입니다. 과거 2022년 3개 연구과제 평가 시, 심사위원 점수와 성과지표를 정량적 분석하여 평균 15%의 평가 차이를 정확히 파악하였으며, 이를 통해 적합한 지원 정책을 수립한 경험이 있습니다. 둘째, 데이터 관리 및 활용 능력입니다. Excel, R, Python 등을 활용하여 연구성과 지표를 자동화 분석하였으며, 2023년 평가자료 정비 업무의 소요 시간을 기존 40시간에서 15시간으로 6 5% 단축시켰습니다. 셋째, 종합적 판단력과 의사소통 능력입니다. 다양한 연구팀과 협업하며 50여 개 연구프로젝트의 평가 기준을 재조정하여 평가 신뢰도를 85% 이상 유지하였으며, 이해관계자와의 원활한 소통으로 평가 의견 조정을 통해 승인률을 92%까지 향상시킨 바 있습니다. 넷째, 정책 이해도와 현장 경험입니다. 정부 R&D 지원 정책과 평가 지침서를 숙지하여 평가 기준을 업계 표준에 부합하도록 유지하였으며, 평가위원으로 참가한 10개 이상 연구과제의 성공 사례를 분석하여 실무에 적극 적용하였습니다. 이러한 역량들을 통해 평…