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1. 여성운동의 역사와 현재 여성차별 해소를 위한 주요 정책에 대해 설명해보세요.
여성운동은 19세기 말부터 시작되어 20세기 초에는 참정권 획득과 노동권 향상에 중점을 두었으며, 1960년대 이후에는 성평등과 차별 철폐를 위한 활동이 활발히 이루어졌습니다. 2xxx년 기준으로 대한민국 여성의 노동참여율은 50. 6%로 남성(7 7%)보다 낮으며, 여성 임금은 남성 임금의 약 63%에 그칩니다. 1998년에는 남녀고용평등법이 제정되어 직장 내 성차별 및 성희롱 방지, 승진 기회 평등 등을 규정했고, 2013년에는 정부의 여성정책국 신설과 함께 여성의 위치가 학교와 직장, 사회 전반에서 점차 향상되고 있습니다. 그러나 여전히 유리천장으로 인한 승진 장애, 성별 임금 격차, 육아와 일의 병행 문제 등 여성 차별 사례가 존재하며, 이를 해소하기 위해 법적 규제와 함께 인식개선 활동이 병행되고 있습니다. 외국에서도 성차별 분쟁 조정기구인 미국의 평등고용기회위원회(EEOC) 등이 활발히 운영되고 있으며, 여성운동이 지속적으로 발전하며 성평등을 위한 진전을 이루고 있습니다. 여성에 관한 속담으로는 “여자는 말이 없으면 속이 텅 비었다”라는 속담이 있으며, …