[면접 합격자료] 딜로이트컨설팅 FY22 Intern (HRT 관련 프로젝트) 합격 문항 기출 최종합격

1. 딜로이트컨설팅에서 수행했던 HRT 관련 프로젝트에 대해 구체적으로 설명해 주세요.

딜로이트컨설팅 FY22 인턴 기간 동안 HRT(Human Resource Transformation) 관련 프로젝트에 참여하여 기업의 인사관리 시스템 혁신을 지원하였습니다. 고객사의 기존 인사 프로세스를 분석한 결과, 데이터 비일관성과 효율성 저하가 큰 문제로 나타났으며, 이를 해결하기 위해 RPA(Robotic Process Automation)를 도입하는 방안을 제시하였습니다. RPA 도입 후, 이전 20여 개의 반복 업무를 자동화하여 인사 담당자의 업무 시간을 평균 35% 단축시켰으며, 오류 발생률도 15%이하로 낮아졌습니다. 또한, 인사 데이터 통합 플랫폼 구축 프로젝트를 수행하여 다양한 시스템에서 분산된 인사 정보를 단일 대시보드로 제공하는 솔루션을 개발하였으며, 이를 통해 인사결정 속도를 40% 이상 향상시켰습니다. 프로젝트 진행 과정에서 고객사와 협력하여 300명 이상 인사 담당자를 대상으로 워크숍을 진행했고, 설문조사 결과 85% 이상이 새로운 시스템에 대해 긍정적인 평가를 하였습니다. 프로젝트 종료 후 고객사는 인사 데이터 처리 시간 단축, 비용 절감, 투명성 증대를 기대하며 1년 내…