[면접 합격자료] 국민건강보험공단 (상병수당 추진단) 시범사업 심사 및 운영 전담인력 합격 문항 기출 최종합격

1. 국민건강보험공단 상병수당 시범사업에 대해 어떤 이해를 가지고 계신가요

국민건강보험공단의 상병수당 시범사업은 근로자가 질병이나 부상으로 업무가 불가피하다고 판단될 경우 일정 기간 동안 소득 손실을 보전해주는 제도로, 한국 내 근로자들의 복지 향상과 의료비 부담 경감이 목적입니다. 2022년 7월부터 1년간 시범사업을 실시했으며, 참여 업종은 제조업, 건설업, 서비스업 등 10개 업종이며 약 1만3000여명 근로자가 참여하였습니다. 참여자들의 조사 결과, 80% 이상이 심리적 안정감을 느끼고, 업무 복귀율은 평균 70% 이상으로 나타났습니다. 시범사업 도입 이후 의료비 부담이 평균 15% 감소하였으며, 연간 사회적 비용 절감 효과가 1500억 원 규모로 예상됩니다. 또한 사업 참여자 중 60% 이상이 만족도를 표하며, 일부 기업에서는 근로자 이탈률이 10% 이하로 낮아지고 생산성 향상 효과도 보고되고 있습니다. 이러한 통계와 사례들은 상병수당 제도의 긍정적인 영향을 보여주며, 공단은 운영 전담인력의 역할 강화를 통해 사전 심사, 적합성 검증, 정보 교류를 체계적으로 수행함으로써 사업의 안정적 추진과 확산에 기여하고 있습니다.

2. 상병수…