글로벌 문화의 정의 및 구성요소와 글로벌 문화를 평가한 학자들의 문화모델을 정리 비교하고 글로벌 경영에 있어 문화관리 방안에 대해 설명

Ⅰ. 서론

오늘날 현대 세계 경제는 국가 간 장벽이 급격히 무너지며 국경을 넘어선 물적인적 자원의 이동이 그 어느 때보다 활발하게 이루어지는 바야흐로 다국적 초연결 시대에 진입하였습니다. 세계화의 가속화는 단순한 제 품과 서비스의 교역 증대를 넘어 각국 기업들에게 글로벌 시장 진출과 해외 현지 경영이라는 커다란 도전과 기회를 동시에 제공하고 있습니다. 그러나 수많은 다국적 기업들이 글로벌 시장에 야심 차게 도전하는 과정에 서 기술적 뛰어남이나 거대한 자본력에도 불구하고 예기치 못한 난관에 봉착하거나 비참한 실패를 경험하곤 합니다. 이러한 실패의 핵심 원인을 면밀히 추적해 보면, 대부분의 경우 현지 시장의 고유한 문화적 특성을 경 시하거나 이해하지 못한 채 자국 중심적인 경영 방식을 고집한 데서 비롯되었음을 쉽게 확인할 수 있습니다. 문화는 한 사회의 구성원들이 공유하는 고유한 가치관과 신념, 규범, 행동 양식의 총체로서 개인이 세상을 바라보고 해석하는 프레임을 형성합니다. 따라서 서로 다른 문화적 배경을 가진 구성원들이 함께 일하고 상호 작용하는 글로벌 경영 환경 속에서 문화에 대한 깊이 있는 이해와 수용은 기업…