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목차/차례

  1. 1. 서론
  2. 2. 본론
  3. 1) 행정, 공행정, 사행정의 의의
  4. a. 행정의 개념
  5. b. 공행정의 의의
  6. c. 사행정의 의의
  7. 2) 공행정과 사행정의 유사점
  8. a. 관리 기능 측면의 유사성
  9. b. 합리성과 효율성의 추구
  10. c. 인간과 조직에 대한 공통 이론의 적용
  11. 3) 공행정과 사행정의 차이점
  12. a. 목적의 차이
  13. b. 법적 규제와 재량의 차이
  14. c. 정치성과 권력성
  15. d. 평등성과 차별화 전략
  16. e. 독점성과 경쟁성
  17. f. 공개성과 책임성
  18. 4) 공행정과 사행정의 최근 경향
  19. a. 공행정의 최근 경향
  20. b. 사행정의 최근 경향
  21. 3. 결론
  22. 4. 참고문헌

본문/내용

1. 서론

현대 사회에서 `행정`이라는 개념은 더 이상 정부만의 전유물이 아니다. 전통적으로 행정은 정부가 공익을 실현하기 위해 수행하는 공행정을 중심으로 이해되어 왔지만, 오늘날에는 기업과 비영리조직 등 다양한 조직에서 이루어지는 관리 및 집행 활동, 즉 사행정까지 포함하는 `광의의 행정` 개념이 널리 사용되고 있다. 그러나 행정과 경영, 공행정과 사행정을 구분하는 논의는 여전히 중요한 의미를 가진다. 왜냐하면 공행정과 사행정은 동일한 관리 및 조직 기술을 공유하면서도, 추구하는 목적, 법적, 정치적 환경, 책임성 구조에서 본질적인 차이를 지니고 있기 때문이다. 이러한 차이는 공공부문과 민간부문이 서로의 장점을 어떻게 학습하고 조정할 것인지, 또 협력과 거버넌스를 어떻게 설계할 것인지에 대한 이론적 기준이 된다. 더 나아가 신공공관리론, 뉴거버넌스, 디지털정부, 플랫폼 정부, ESG 경영, 사회적 가치 등 최근의 변화는 공행정과 사행정의 경계 자체를 흐리게 만들면서도, 동시에 각 영역 본연의 역할을 재조정하도록 요구하고 있다. 이처럼 `행정`의 새로운 기준점을 필요로 하는 사회 속에서 `행정`에 대한 방향성을 잡기 위해 본 …



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Date : 2026-08-03
FileNo : 30029494

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