|
| |
|
|
인적자원관리 관점에서 본 비정규직 인력 운용 전략 연구
파일 
인적자원관리 관점에서 본 비정규직 인력 운용 전략 연구.hwp
[Size :
68 Kbyte
]
인적자원관리 관점에서 본 비정규직 인력 운용 전략 연구.hwp
[Size :
68 Kbyte
]
분량 18 Page
가격 7,000 원
×
링크주소가 복사 되었습니다.
원하는 곳에 붙혀넣기 하세요
원하는 곳에 붙혀넣기 하세요
카트
|
다운받기
|
 네이버 ID로 다운 받기  카카오 ID로 다운 받기  구글 ID로 다운 받기  페이스북 ID로 다운 받기 |
뒤로
|
목차/차례
- 1. 서론
- 1) 연구 배경 및 필요성
- 2) 연구 목적
- 3) 연구 범위 및 방법
- 2. 이론적 배경
- 1) 비정규직의 개념 및 유형
- 2) 비정규직 관련 법규 및 제도
- 3) 인적자원관리 이론과 비정규직 활용
- 3. 비정규직 인력 운용 현황 분석
- 1) 국내 비정규직 고용 현황
- 2) 기업의 비정규직 활용 실태
- 3) 비정규직 활용의 긍정적 측면과 부정적 측면
- 4. 본론 : 비정규직 인력 운용 전략 제안
- 1) 비정규직 활용 목적의 명확화
- 2) 공정한 채용 및 평가 시스템 구축
- 3) 비정규직의 직무 역량 강화 방안
- 4) 비정규직의 고용 안정성 확보 방안
- 5) 비정규직과 정규직 간의 합리적인 차별 해소 방안
- 6) 긍정적인 조직 문화 조성
- 5. 결론
- 1) 연구 결과 요약
- 2) 정책적 시사점
- 3) 연구의 한계 및 향후 연구 방향
본문/내용
| 📝 Regist Info |
|
I D : book****** Date : 2025-12-21 FileNo : 30017366 |
Cart  | |
| |