본문/내용
1. 서론
우리나라 간호 현장은 국민 건강 증진에 필수적인 역할을 수행하지만, 심각한 어려움에 직면해 있다. 간호사들은 환자의 안전과 건강을 책임지는 전문가로서 헌신적인 노력을 기울이고 있으나, 열악한 근무 환경과 법적 제도적 미비로 인해 간호의 질적 향상에 어려움을 겪고 있다. 과중한 업무량과 부족한 인력은 간호의 질을 저하시키고, 간호사들의 심신 건강을 위협하는 주요 원인이다. 이는 높은 이직률과 만성적인 구인난으로 이어지며, 결과적으로 환자 안전과 의료 서비스 질 저하로 이어지는 악순환을 야기한다.
현행 의료법 체계 내에서는 간호사의 전문성을 충분히 보장하고, 그에 맞는 권한과 책임을 명확히 규정하기 어렵다. 간호 업무의 범위가 모호하게 정의되어 있어 업무 수행에 혼란이 발생하고, 책임 소재를 명확히 하기 어려운 경우가 발생한다. 또한, 간호사의 전문적인 역할과 기능에 대한 사회적 인식이 부족하여 적절한 처우와 대우를 받지 못하는 현실적인 문제 또한 존재한다. 이러한 문제는 단순히 간호사 개인의 어려움을 넘어, 국민 전체의 건강과 직결되는 중대한 사회 문제로 이어진다.
따라서 간호법 제정을 통해 간호…