요약 젠더 불평등 페미니즘 이론과 정책 주디스 로버

1. 젠더 불평등의 개념과 현황

젠더 불평등은 남성과 여성 간의 권력, 자원, 기회 등이 공평하게 분배되지 않는 상태를 의미한다. 이는 사회 전반에 걸쳐 다양한 형태로 나타나며, 가사노동의 배분, 임금격차, 정치참여, 교육 기회 등에서 차별이 지속되고 있다. 세계은행 보고서에 따르면 2020년 기준 전 세계 성별 임금 격차는 약 20%로, 여성은 동일 직무에서도 남성보다 평균 20% 적은 임금을 받고 있다. 특히 개발도상국에서 그 격차는 더욱 심각한데, 아프리카와 남아시아에서는 여성의 임금이 남성의 60% 수준에 머무르고 있다. 또한, 정치 분야에서도 성별 격차가 크다. 유엔 기후변화협약(UNFCCC) 보고서에 의하면, 글로벌 의회에서 여성의 비율은 25%에 불과하며, 고위직에 오르는 여성은 더욱 적다. 이러한 구조적 불평등은 교육 기회에서도 드러난다. 유엔 교육과학문화기구(UNESCO)에 따르면, 전 세계 여자아이들 중 2억 명이 초등 교육에 못 미치며, 특히 가난한 나라에서는 출산권과 결혼 제도로 인해 학교에 가지 못하는 비율이 높다. 가정 내 역할 분담에서도 여전히 전통적 성역할 기대가 강하게 자리 잡고 있어, 여성은 가사와 육아 부담을 떠안으며 경…