본문/내용
1. 서론
새라 케슬러의 『Gigged』는 현대 노동 시장의 급변하는 구조와 그로 인한 미래 사회를 조망하는 중요한 책이다. 오늘날 우리는 기존의 정규직 일자리가 점차 사라지고, 프리랜서, 계약직, 플랫폼 노동 등 다양한 형태의 임시 고용이 늘어나고 있는 시대를 맞이하고 있다. 2023년 기준 미국에서는 전체 노동자의 약 36%가 비정규직 또는 프리랜서로 일하고 있으며, 전 세계적으로도 이러한 추세는 뚜렷하게 나타나고 있다. 케슬러는 특히 이와 같은 플랫폼 기반의 노동이 어떻게 노동자들의 안정성과 복지를 위협하는지, 또 어떤 심리적, 경제적 불안정을 유발하는지 분석한다. 기존의 일터에서는 충성심과 안정성을 어느 정도 기대할 수 있었지만 현재는 그 반대의 상황이 펼쳐지고 있다. 예를 들어, 우버, 에어비앤비, 아마존 등의 플랫폼이 노동자들을 ‘독립 계약자’ 혹은 ‘프리랜서’로 분류함으로써 고용주 책임을 회피하는 사례가 늘어나고 있다. 이는 노동자들에게 의료보험, 연금, 실업수당 등 기본 사회보장제도를 거의 제공받지 못하는 상황을 초래한다. 더 나아가, 첨단 기술의 발전과 인공지능의 도입은 일자리의 양적 감소뿐만 아니라 질적 변화도…