본문/내용
1. 서론
반도체 산업은 현대 경제와 산업구조의 핵심을 이루는 중요한 산업이다. 글로벌 기술 경쟁이 치열해지면서 반도체 수요는 빠르게 증가하고 있으며, 특히 인공지능, 사물인터넷, 자율주행 등 첨단 기술의 발전과 함께 반도체 시장은 연평균 8% 이상의 성장률을 기록하고 있다. 그러나 이러한 성장에도 불구하고, 반도체 생산에 필수적인 인력 부족 문제가 심각한 위협으로 다가오고 있다. 한국반도체산업협회에 따르면 한국 내 반도체 인력 수는 2xxx년 약 6만 명 수준이었으나, 2023년까지 연평균 3%씩 감소하고 있어 향후 5년 내 20% 이상 축소될 가능성이 있다. 글로벌 반도체 기업인 삼성전자와 SK하이닉스는 반도체 생산라인 증설과 첨단 설비 투자에 막대한 재원이 투입되고 있지만, 인력난으로 인해 설비 증대 효과가 제한적이라는 지적이 나오고 있다. 특히 반도체 제조 과정에서 필요한 전문기술 인력의 확보가 어렵다는 점이 문제를 심화시키고 있는데, 이들은 고도의 기술력과 오랜 훈련이 요구되어 공급이 수요를 따라가지 못하는 실정이다. 더구나 반도체 산업의 지속 성장을 위해서는 연간 최소 2만 명 이상의 신규 인력이 필요하나, 대학 졸업생 및 …