본문/내용
1. 서론
한국은 세계에서 가장 빠른 고령화와 저출산이 진행되는 나라로서 인구구조의 변화는 곧 노동시장에 큰 영향을 미치고 있다. 지난 2022년 통계청 자료에 따르면 대한민국의 15세부터 64세까지 경제활동 인구 비중은 72.4%로 20년 전보다 약 5%p 감소했으며, 65세 이상 인구 비중은 16.5%에 달하여 고령화가 매우 빠르게 진행되고 있음을 알 수 있다. 이러한 인구구조적 변화는 노동력 공급을 축소시키는 한편, 고용시장 내에서의 경쟁이 심화되고 고용률의 변화에 영향을 미치고 있다. 정부는 이러한 문제를 해결하기 위해 정년 연장, 고령자 고용 촉진 정책 등을 시행하고 있지만, 실질적인 효과는 제한적이라는 평가가 지배적이다. 실업률 역시 경기 변동과 정책 변화에 따라 다르게 나타나는데, 2023년 1월 기준 한국의 실업률은 3.7%로, 글로벌 평균보다 낮은 수준이지만 청년실업률은 9.2%로 여전히 높아 청년층의 취업 어려움이 심화되고 있음을 보여준다. 또한, 여성과 장애인 등 취약계층의 고용률 향상도 중요한 과제로 남아 있으며, 2022년 기준 여성의 경제활동참가율은 56.3%로 여전히 남성보다 낮은 상황이다. 이러한 현황은 향후 노동시장 환경의 변…