본문/내용
1. 서론
오늘날 의료 환경은 급속한 변화와 함께 점점 더 높은 수준의 의료서비스 제공을 요구하고 있다. 이러한 상황에서 간호사의 역할은 매우 중요하며, 동시에 많은 스트레스에 직면한다. 간호사들은 환자의 생명과 직결된 중요한 업무를 수행하는 동시에 업무량이 과중하고 근무환경이 열악한 경우가 많아 스트레스 수준이 높아지고 있다. 실제 통계에 따르면 한국 간호사의 70% 이상이 업무 스트레스를 느끼고 있으며, 그 중 30%는 심각한 수준의 스트레스를 경험하는 것으로 조사되었다. 이는 간호사의 직무 스트레스가 개인의 건강은 물론, 직무 수행 능력과 환자 안전에도 영향을 미친다는 것을 보여준다. 간호사는 다양한 직무 요인으로 인해 스트레스를 받는다. 업무 강도와 시간 압박, 환자와 가족의 기대에 부응하는 것의 부담, 업무와 사생활의 균형 문제, 상사와의 갈등, 그리고 직무에 따른 감정적 소모 등이 대표적이다. 특히 환자 상태 악화나 사망과 같은 사건은 간호사의 정신적 충격을 증가시킨다. 이와 함께 인력 부족으로 인한 과중한 업무는 간호사의 일상에 지속적인 스트레스를 가져오며, 이는 스트레스 관련 건강 문제, 번아웃, 직무 만족도 저…